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Aunque parezca sorprendente invertir en el desarrollo personal, en favorecer la salud y el bienestar de quienes trabajan,
- produce mayores beneficios empresariales puesto que las personas con sentido del humor y que rien, aprenden y se adaptan mejor a la formación, están más motivados, tienen menos bajas por enfermedad, se “queman” menos aún en situaciones complicadas. (foto izda.)
- crea un ambiente divertido donde el trabajo es más eficaz.
- los resultados reflejan esta calidad de vida laboral.
- Y, como ya han experimentado otras empresas, impregna todo el equipo humoano de un “toque especial”, original y atractivo, que crea lazos duraderos e inolvidables. (foto dcha.)
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